宁波市委宣传部领导来我公司调研

    公司领导从找准问题，广求对策，定好方向；增加收入，提升硬件，创造条件；领导带头，党员参与，全员支持；提炼文化，催生动力，成绩显著等四个方面向市委宣传部调研组领导汇报了公司开展创建“学习型党组织”和“学习型企业、知识型员工”活动情况，并对调研组领导提出的问题进行答复，接着调研组领导查阅了台帐资料，重点查阅了公司开展“争先创星”活动的考核材料，公司干部、员工培训资料，每月一次班组、科室集体活动资料及班组、科室每天的早会记录，最后调研组领导实地考察了车间的现场看板管理，企业文化和学习阵地的环境设置，观看了公司的培训基地，图书阅览室，宣传窗、舞蹈厅及员工活动中心。通过听、查、看，市委宣传部调研组领导对公司开展创建“学习型党组织”和“学习型企业、知识型员工”所做的工作和开展的各项活动表示肯定，同时也希望海伯公司针对企业的实际，进一步加大学习培训的力度，形成更加浓厚的学习氛围，通过学习，提高党员、员工的综合素质，更新知识结构，发挥潜能，促进企业健康发展。